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Face à cette nouvelle année qui commence et à l’heure des bonnes résolutions, vous ressentez surtout une baisse de motivation ? Rien d’anormal et vous n’êtes pas seul(e). Voici comment retrouver un peu d’énergie pour votre travail.

C’est la fin des supermarchés Colruyt. Sur les 105 magasins de l’enseigne, 100 vont être repris par Intermarché, qui en reprend la majorité, E.Leclerc, Carrefour et Coopérative U. Malheureusement, cinq magasins vont définitivement fermer leurs portes. Voici les magasins qui vont rester ouverts.

Dans un arrêt rendu le 13 novembre 2025, la Cour de cassation a rappelé que l’employeur doit donner la possibilité au salarié de poser ses jours de congés. Si cette dernière n’a pas été mise en œuvre, alors l’employeur ne peut se prévaloir de la perte des congés à l’égard du salarié. Explications.

La démission est souvent synonyme de nouveau départ dans la vie d’un salarié. Cependant, si les aspects liés au préavis et au solde de tout compte sont généralement bien compris, la question de la protection sociale est souvent mise au second plan. Et pourtant, il s’avère essentiel d’en cerner tous les enjeux.

Un retraité italien, qui avait travaillé une journée seulement quelques mois après avoir pris sa retraite, s’était vu réclamer un an de pension de retraite. Il vient d’avoir gain de cause en appel au bout de quatre ans.

Les salariés souhaitant se reconvertir disposent depuis le 1er janvier 2026 d’un outil innovant pour expérimenter sans risque leur projet : le CDD pour période de reconversion. Un dispositif qui permet au salarié d’acquérir de nouvelles compétences sans perdre sa place si le projet n’aboutit pas.

Suite au licenciement d’un auditeur pour Chanel, la Cour de cassation a tranché qu’un salarié n’avait pas à tenir son employeur au courant de sa vie amoureuse. Dans le cas de Chanel, c’est une suspicion de conflit d’intérêts qui avait poussé au licenciement. Une raison insuffisante pour la Cour de cassation.

Entrée en vigueur en 2020, l’expérimentation de la rupture conventionnelle dans la fonction publique devait prendre fin au 31 décembre. Si le gouvernement souhaite pérenniser le dispositif, l’examen compliqué du projet de loi de budget 2026 laisse planer le doute sur son avenir. Explications.

S’il est compliqué de trouver un bon équilibre entre travail et logement dans les villes moyennes et les grandes métropoles, dans les villes intermédiaires, les conditions d’installation sont bien plus propices. Alors, dans quelle ville s’installer pour un équilibre de vie optimal ? Eléments de réponse.

Vous songez à l'expatriation pour donner un coup de pouce à votre carrière ? L'aventure a effectivement du bon d'un point de vue professionnel et financier : d’après le baromètre 2025 d’Expat Communication, les expatriés français voient leur situation économique s’améliorer pendant les années à l’étranger. Mais sur le long terme, tout n'est pas rose pour autant. Retraite, prévoyance... on vous explique ce qui se complique.

Selon une étude américaine, un salarié qui touche au moins 65 000 euros par an serait susceptible d’être heureux dans sa vie. De quoi contredire certains proverbes, même s’il existe des nuances… Explications.

En redressement judiciaire depuis le mois d’octobre, la marque de prêt-à-porter IKKS a finalement été sauvée il y a quelques jours, avec cependant la moitié des emplois supprimés. Portrait de son nouveau patron, Santiago Cucci.

Le tribunal des activités économiques de Paris valide la reprise d’IKKS par Santiago Cucci et Michaël Benabou. Mais derrière ce sauvetage, une réalité brutale : près de 500 emplois sur un peu plus de 1.000 vont disparaître. La décision illustre la crise profonde qui secoue le secteur de l’habillement.

Si la Fed a de nouveau abaissé son taux pour la troisième fois consécutive ce mercredi 10 décembre, les Etats-Unis gardent les yeux braqués sur les chiffres de l'emploi et de l'inflation, qui seront publiés la semaine prochaine après le shutdown le plus long de l'histoire du pays. Les explications de Bastrien Drut, responsable des études et de la stratégie chez CPR AM (Amundi), écrivain et professeur associé au CNAM.

Pour le député apparenté aux Insoumis Aymeric Caron, la semaine de 15 heures est, «à terme», «la seule solution » pour émanciper les citoyens. Une idée radicale qui relance le débat sur la réduction du temps de travail, déjà portée par la gauche et les écologistes.

Les discriminations à l’embauche et pendant la carrière ne font pas partie du passé. Selon le 18e baromètre de la Défenseure des droits et de l’Organisation internationale du travail (OIT), un actif sur trois aurait été victime de discrimination au travail ces cinq dernières années. Les femmes, les jeunes et les personnes racisées sont les plus visées.

Selon une récente étude, les perspectives de recrutement en France ne sont pas au beau fixe. Et il est clair, après lecture de cette dernière, que les attentes contradictoires des cadres et des employeurs n’y sont pas étrangères. Explications.

Une nouvelle étude révèle le retour en grâce des métiers manuels auprès des actifs français, et notamment de la Génération Z. Découvrez pourquoi ces carrières de terrain attirent tant, offrant plus de sens et un meilleur équilibre que jamais.

En Espagne, une femme a été licenciée pour être arrivée plusieurs fois en avance sur son lieu de travail. Le tribunal d’Alicante a estimé que le comportement de la salariée mettait en péril la relation de «confiance et de loyauté» entre l’entreprise et l’employé.

Une récente étude a dévoilé les profils de cadres les plus recherchés pour 2026. Finance, supply chain, ressources humaines… quels sont les métiers pour lesquels de belles augmentations sont prévues l’année prochaine ? Petit tour d’horizon.

La nouvelle mise à jour de Google permet aux entreprises d’avoir accès aux SMS et messages RCS envoyés par leurs salariés depuis leur téléphone professionnel. Une notification préviendra le salarié que ses conversations sont archivées. Pour continuer à avoir des discussions personnelles privées, mieux vaut utiliser un autre téléphone ou écrire «privé» ou «personnel» avant chaque message.

Depuis 2022, quelques départements expérimentent une nouvelle gestion du versement du RSA. L’Etat, à la place du département, est chargé d’assurer le paiement de cette prestation aux allocataires.

Alors que le monde attend la publication des créations d’emploi du secteur privé aux Etats-Unis, la Bourse de Paris (CAC 40) enregistre une légère hausse. Ce rapport est attendu en début d’après-midi, vers 14h15. Cela pourrait conduire à une baisse des taux, très attendue par les investisseurs en actions.

Le nouveau patron promet de sauver la multinationale française du naufrage. Il mise sur un plan de relance musclé et sur l’intelligence artificielle pour repartir à la conquête de ses clients et retrouver enfin le chemin de la croissance, après quatre années de crise.

La transparence des salaires va profondément modifier les pratiques de rémunération des entreprises françaises. Une directive européenne, dont la transposition devra intervenir d’ici 2026, impose de nouvelles règles visant à réduire les inégalités salariales et à renforcer l’accès à l’information pour les candidats comme pour les salariés. Quelles sont ces obligations ? Quand entreront-elles en vigueur ? Quels changements pour les employeurs ? Explications.

L’association pour l’emploi des cadres (Apec) a lancé une solution digitale gratuite à destination des candidats qui préparent des entretiens d’embauche. Voici comment ça marche.

TEMOIGNAGE - Jean-Yves*, technicien informatique grand public, au chômage depuis bientôt deux ans, désespère face aux offres d’emploi qu’il reçoit de France Travail. Alors que ces droits seront bientôt épuisés, il doit composer, en prime, avec un accompagnement inexistant.

La Cour de cassation a tranché dans une décision datant du 13 novembre : un employeur peut légalement faire travailler un salarié 12 jours d'affilée, à condition de lui accorder 24 heures de repos par semaine calendaire.

Le contrat de vacataire n’existe que dans la fonction publique, il est exclu dans la sphère privée. Ce type de contrat permet de recruter une personne pour réaliser une tâche ponctuelle et déterminée. Le vacataire perçoit d’ailleurs une rémunération à la tâche. Zoom sur ce contrat pas comme les autres !

Alors que le Code du travail impose un repos d’au moins un jour par semaine, la Cour de cassation a estimé qu’un salarié pouvait travailler jusqu'à douze jours d’affilée. Une décision loin de faire l’unanimité, notamment du côté de la Confédération générale du travail.

Cinq ans après s’être retrouvée dans le même cas, l'enseigne d’ameublement Alinéa a été placée en redressement judiciaire par le tribunal des affaires économiques de Marseille, ce jeudi 20 novembre. L’entreprise observe une période d’observation de six mois, de quoi espérer une reprise.

Jean-Pierre Farandou relance le débat sur les ruptures conventionnelles. Le ministre du Travail dénonce les abus qui coûtent trop cher à l’Etat et critique ceux qui «profitent du chômage pour passer un an tranquille», appelant à des économies rapides.

Récemment, une diplômée d’un bac+5 en finance, en pleine recherche d’emploi, s’est vu proposer un poste de Père Noël en CDD. Dans de tels cas, le refus d’une offre d’emploi est-il toujours possible ? Si oui, pour quel motif ? On vous explique.

Dans son litige qui l’oppose au Paris-Saint-Germain, Kylian Mbappé réclame au conseil des prud’hommes la requalification de ses CDD en CDI. Mais dans le monde du travail, quelles sont les règles en vigueur ? Explications.

La rémunération des cadres a continué de progresser en 2025, selon l’Association pour l’emploi des cadres (Apec). Malheureusement, les écarts de salaires entre les hommes et les femmes persistent.

Selon la Cour de cassation, dans le cas où un salarié s'oppose à la visite de son domicile pour en vérifier la conformité, son employeur ne peut lui refuser du télétravail. La juridiction la plus élevée de l'ordre judiciaire estime que l'usage du domicile relève de sa vie privée.

Dans une vidéo publiée sur TikTok, devenue virale, un patron espagnol partage sa consternation : tous les candidats à un poste d’agent d’entretien à mi-temps refusent un emploi déclaré… pour continuer à percevoir les allocations chômage.

Dans le cadre du développement de sa division maintenance, le groupe Air France-KLM souhaite recruter 1 000 personnes d'ici 2027. La majeure partie des postes sera basée à Paris-Orly.

Selon l'Insee, le taux de chômage a légèrement augmenté en France au troisième trimestre pour atteindre 7,7%. Cela représente environ 2,4 millions de personnes au chômage.

Une jeune de 23 ans, diplômée en finance, s’est vue proposer par France Travail un travail un peu particulier et bien loin de son milieu professionnel visé : un poste de Père Noël en CDD. Une offre qui a provoqué l'indignation de sa famille.