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Des centaines de milliers de personnes profitent du cumul emploi-retraite. Elles percevaient, en moyenne, 9 000 euros par an de leur activité en 2020. Mais à compter de 2027, les conditions de ce dispositif vont particulièrement se durcir après l'adoption du budget de la Sécurité sociale.

S’il est compliqué de trouver un bon équilibre entre travail et logement dans les villes moyennes et les grandes métropoles, dans les villes intermédiaires, les conditions d’installation sont bien plus propices. Alors, dans quelle ville s’installer pour un équilibre de vie optimal ? Eléments de réponse.

Vous songez à l'expatriation pour donner un coup de pouce à votre carrière ? L'aventure a effectivement du bon d'un point de vue professionnel et financier : d’après le baromètre 2025 d’Expat Communication, les expatriés français voient leur situation économique s’améliorer pendant les années à l’étranger. Mais sur le long terme, tout n'est pas rose pour autant. Retraite, prévoyance... on vous explique ce qui se complique.

Selon une étude américaine, un salarié qui touche au moins 65 000 euros par an serait susceptible d’être heureux dans sa vie. De quoi contredire certains proverbes, même s’il existe des nuances… Explications.

Une entreprise de la Loire, spécialisée dans le tissu, était jugée devant le tribunal de Roanne pour avoir demandé à ses salariés de venir au travail sept minutes plus tôt chaque jour, avant l’ouverture du magasin. Elle risque une amende.

Le tribunal des activités économiques de Paris valide la reprise d’IKKS par Santiago Cucci et Michaël Benabou. Mais derrière ce sauvetage, une réalité brutale : près de 500 emplois sur un peu plus de 1.000 vont disparaître. La décision illustre la crise profonde qui secoue le secteur de l’habillement.

Si la Fed a de nouveau abaissé son taux pour la troisième fois consécutive ce mercredi 10 décembre, les Etats-Unis gardent les yeux braqués sur les chiffres de l'emploi et de l'inflation, qui seront publiés la semaine prochaine après le shutdown le plus long de l'histoire du pays. Les explications de Bastrien Drut, responsable des études et de la stratégie chez CPR AM (Amundi), écrivain et professeur associé au CNAM.

Pour le député apparenté aux Insoumis Aymeric Caron, la semaine de 15 heures est, «à terme», «la seule solution » pour émanciper les citoyens. Une idée radicale qui relance le débat sur la réduction du temps de travail, déjà portée par la gauche et les écologistes.

Présent au sein de la maison Amazon depuis une vingtaine d’années, le directeur général France Frédéric Duval quittera ses fonctions en février 2026. Il sera remplacé par Jean-Baptiste Thomas, présent chez le géant du e-commerce depuis 2009 et artisan de l’implantation d’Amazon Fresh au Royaume-Uni et au Japon.

Selon une récente étude, les perspectives de recrutement en France ne sont pas au beau fixe. Et il est clair, après lecture de cette dernière, que les attentes contradictoires des cadres et des employeurs n’y sont pas étrangères. Explications.

Une nouvelle étude révèle le retour en grâce des métiers manuels auprès des actifs français, et notamment de la Génération Z. Découvrez pourquoi ces carrières de terrain attirent tant, offrant plus de sens et un meilleur équilibre que jamais.

En Espagne, une femme a été licenciée pour être arrivée plusieurs fois en avance sur son lieu de travail. Le tribunal d’Alicante a estimé que le comportement de la salariée mettait en péril la relation de «confiance et de loyauté» entre l’entreprise et l’employé.

Une enquête révèle que la majorité des actifs de moins de 35 ans indique avoir l’intention de changer d'entreprise dans les prochains mois. Pour autant, les Français sont globalement satisfaits par leur travail.

La nouvelle mise à jour de Google permet aux entreprises d’avoir accès aux SMS et messages RCS envoyés par leurs salariés depuis leur téléphone professionnel. Une notification préviendra le salarié que ses conversations sont archivées. Pour continuer à avoir des discussions personnelles privées, mieux vaut utiliser un autre téléphone ou écrire «privé» ou «personnel» avant chaque message.

Depuis 2022, quelques départements expérimentent une nouvelle gestion du versement du RSA. L’Etat, à la place du département, est chargé d’assurer le paiement de cette prestation aux allocataires.

Alors que le monde attend la publication des créations d’emploi du secteur privé aux Etats-Unis, la Bourse de Paris (CAC 40) enregistre une légère hausse. Ce rapport est attendu en début d’après-midi, vers 14h15. Cela pourrait conduire à une baisse des taux, très attendue par les investisseurs en actions.

Le ministre du travail Jean-Pierre Farandou a écrit aux partenaires sociaux pour leur annoncer la suspension de la réforme sur l’assurance chômage. En contrepartie, les syndicats doivent entamer des discussions sur les ruptures conventionnelles, afin de trouver 400 millions d’euros d’économies.

La transparence des salaires va profondément modifier les pratiques de rémunération des entreprises françaises. Une directive européenne, dont la transposition devra intervenir d’ici 2026, impose de nouvelles règles visant à réduire les inégalités salariales et à renforcer l’accès à l’information pour les candidats comme pour les salariés. Quelles sont ces obligations ? Quand entreront-elles en vigueur ? Quels changements pour les employeurs ? Explications.

L’association pour l’emploi des cadres (Apec) a lancé une solution digitale gratuite à destination des candidats qui préparent des entretiens d’embauche. Voici comment ça marche.

TEMOIGNAGE - Jean-Yves*, technicien informatique grand public, au chômage depuis bientôt deux ans, désespère face aux offres d’emploi qu’il reçoit de France Travail. Alors que ces droits seront bientôt épuisés, il doit composer, en prime, avec un accompagnement inexistant.

Dans une étude récemment dévoilée concernant les pratiques des candidats et des recruteurs, un focus est effectué sur les offres d’emploi ne mentionnant pas le salaire du poste. Alors, offre de job avec ou sans salaire : réelle différence ? Explications.

Le contrat de vacataire n’existe que dans la fonction publique, il est exclu dans la sphère privée. Ce type de contrat permet de recruter une personne pour réaliser une tâche ponctuelle et déterminée. Le vacataire perçoit d’ailleurs une rémunération à la tâche. Zoom sur ce contrat pas comme les autres !

Alors que le Code du travail impose un repos d’au moins un jour par semaine, la Cour de cassation a estimé qu’un salarié pouvait travailler jusqu'à douze jours d’affilée. Une décision loin de faire l’unanimité, notamment du côté de la Confédération générale du travail.

Cinq ans après s’être retrouvée dans le même cas, l'enseigne d’ameublement Alinéa a été placée en redressement judiciaire par le tribunal des affaires économiques de Marseille, ce jeudi 20 novembre. L’entreprise observe une période d’observation de six mois, de quoi espérer une reprise.

Récemment, une diplômée de bac+5 a reçu une offre d’emploi en tant que … Père Noël par France Travail. Vous aussi, vous avez fait l’objet d’une proposition d’emploi totalement lunaire lors de vos recherches par l’ex Pôle Emploi ? Racontez-nous !

Récemment, une diplômée d’un bac+5 en finance, en pleine recherche d’emploi, s’est vu proposer un poste de Père Noël en CDD. Dans de tels cas, le refus d’une offre d’emploi est-il toujours possible ? Si oui, pour quel motif ? On vous explique.

Dans son litige qui l’oppose au Paris-Saint-Germain, Kylian Mbappé réclame au conseil des prud’hommes la requalification de ses CDD en CDI. Mais dans le monde du travail, quelles sont les règles en vigueur ? Explications.

La rémunération des cadres a continué de progresser en 2025, selon l’Association pour l’emploi des cadres (Apec). Malheureusement, les écarts de salaires entre les hommes et les femmes persistent.

L’Observatoire des inégalités a actualisé son comparateur des salaires, avec les dernières données de l'Insee datant de 2024. L’outil est disponible en ligne gratuitement.

Dans une vidéo publiée sur TikTok, devenue virale, un patron espagnol partage sa consternation : tous les candidats à un poste d’agent d’entretien à mi-temps refusent un emploi déclaré… pour continuer à percevoir les allocations chômage.

Dans le cadre du développement de sa division maintenance, le groupe Air France-KLM souhaite recruter 1 000 personnes d'ici 2027. La majeure partie des postes sera basée à Paris-Orly.

Selon l'Insee, le taux de chômage a légèrement augmenté en France au troisième trimestre pour atteindre 7,7%. Cela représente environ 2,4 millions de personnes au chômage.

L’Unédic avance dans un rapport plusieurs pistes afin de réduire le coût des ruptures conventionnelles pour l’Assurance chômage. Parmi celles-ci, augmenter le plafond du différé d’indemnisation ou inclure les indemnités légales dans le calcul du différé. Explications.

Un employé russe a reçu, par erreur, une prime de 74.000 euros versée par son entreprise. Malheureusement, cette somme d’argent ne lui était pas destinée et l’affaire a fini entre les mains de la Cour suprême. Que dit alors la loi face à ce type de situation ?

Le taux d’emploi des jeunes diplômés titulaires d’un bac+5 n’en finit plus de reculer, en raison d’un marché de l’emploi atone. Et la situation ne devrait pas s'améliorer dans les prochains mois.

La démission sans préavis n’est pas la plus courante. Cependant, le salarié peut, à certaines conditions, démissionner sans respecter ce préavis. Est-il possible de quitter son CDI du jour au lendemain ? Comment démissionner avec effet immédiat ? Quels sont les risques en cas de non-respect du préavis ? La réponse à vos questions.

Les intentions de recrutement de cadres sont en fort recul en cette fin d’année 2025. Des perspectives qui s’expliquent par une perte de confiance des entreprises concernant leur carnet de commandes.

LinkedIn exploite désormais les données de ses utilisateurs pour alimenter son IA générative. Profils et publications publiques serviront à entraîner les modèles de Microsoft. Explications.

Dans un contexte d’augmentations salariales en baisse, les employés font de la flexibilité et des bénéfices extralégaux une priorité. Voici les avantages plébiscités par les salariés pour compenser un salaire trop juste.

Sans surprise, la Réserve fédérale américaine a diminué ses taux directeurs, mercredi 29 octobre. Et malgré les divergences affichées par ses membres, elle devrait poursuivre dans ce sens, explique Bastien Drut, responsable des études et de la stratégie chez CPR Asset Management, écrivain et professeur associé au CNAM.